
bekijk hier waarom just eat takeaway samenwerkt met randstad payroll

Payroll biedt tal van voordelen, waarvan de belangrijkste misschien wel is dat je een groot deel van de administratieve lasten uit handen geeft. Dit bespaart tijd en zorgt ervoor dat je je kunt richten op andere belangrijke zaken binnen je bedrijf. Daarnaast brengt payroll ook financiële voordelen met zich mee: je loopt geen risico bij ziekte of verlof van de werknemer. Bovendien maakt het de inzet van flexibel personeel een stuk eenvoudiger.
Ontdek hier de 5 grootste voordelen van payroll voor jou als werkgever:
Ben je benieuwd hoe de voordelen van payroll voor jou als werkgever kunnen werken? Of wil je meer weten over payrolling? Neem contact met ons op via whatsapp en krijg een passend en vrijblijvend advies. We kijken graag met je mee!
Als payrollmedewerker wil je erop kunnen vertrouwen dat je in goede handen bent. Randstad Payroll is een ervaren en betrouwbare werkgever die zorgt voor een correcte en tijdige uitbetaling. Dit geeft jou zekerheid en financiële stabiliteit.
We doen er alles aan om het goed te regelen voor onze medewerkers. We luisteren actief naar hun wensen en feedback, omdat we continue willen verbeteren. Hun mening is voor ons van grote waarde. Daarnaast staat ons professionele team altijd klaar om vragen te beantwoorden en ondersteuning te bieden, of het nu gaat om salaris, ziektebegeleiding of een arbeidsconflict. Bij Randstad Payroll sta je er nooit alleen voor!
Bij Randstad Payroll profiteer je niet alleen van zekerheid en een correcte betaling, maar ook van vele extra's. Zo krijg je als payrollmedewerker kortingen op verzekeringen, leuke uitjes en nog veel meer voordelen. Heb je een perspectief- of werkgeversverklaring nodig? Ook daarbij helpen we je graag!
Daarnaast vinden we persoonlijke ontwikkeling belangrijk. Via onze opleidingsportal krijg je toegang tot honderden online opleidingen en trainingen. Een eenvoudige, leuke en waardevolle manier om jezelf verder te ontwikkelen.
Er zijn verschillende redenen waarom bedrijven kiezen voor een payrollconstructie met Randstad:
Hieronder zie je hoe zo’n samenwerking met een payrollbedrijf er in de praktijk uitziet en hoe het jouw organisatie vooruit helpt:
Ons doel: iedereen geeft ons een 8+ op goed werkgeverschap. We zorgen voor dezelfde arbeidsvoorwaarden als vaste medewerkers, een uitstekende on- en offboarding en een volledige HR gesprekkencyclus door onze eigen HR adviseur. Tevens bieden we advies over vervolgmogelijkheden en inzetbaarheid. Payrollmedewerkers hebben gratis toegang tot Randstad online opleidingen en trainingen voor persoonlijke ontwikkeling.
We combineren onze kennis met marktdata en delen dit via nieuwsbrieven, whitepapers en persoonlijk advies voor je personeelsbeleid. Zo zijn we altijd voorbereid op de marktveranderingen en uitdagingen op personeelsgebied.
We gaan samen op zoek naar de beste oplossing voor je personeelsvraagstukken. Maatwerk dus, in elke situatie. Denk aan employer branding ten behoeve van je eigen werving, referral recruitment oplossingen of een combinatie, contractvormen die het beste aansluiten op jullie situatie, of hoe Randstad nog meer kan ondersteunen vanuit een veranderende vraag van personeel.
We geloven in duurzame samenwerkingen en koppelen je aan een vaste contactpersoon, een accountadviseur die gespecialiseerd is in jouw vakgebied. Zo heb je altijd een vertrouwd gezicht op wie je kunt bouwen en die je bedrijf goed kent.
We horen je denken: heel fijn dat jullie ons kunnen ontzorgen, maar wat kost het? Met het onderstaande formulier kan je direct en vrijblijvend het tarief aanvragen.
Wil je eerst kennismaken met ons of heb je nog andere vragen? Neem direct contact met ons op via whatsapp of bel 020 398 90 30. We leggen je graag alles persoonlijk uit. Je kan ook altijd deze blog lezen waarin we je 8 tips geven om je keuze tussen payroll bedrijven net wat makkelijker te maken!
De voordelen van payroll op een rij:
Meer weten? Neem contact met ons op!
Wat Randstad Payroll biedt aan payrollmedewerkers:
Meer weten? Neem contact met ons op!
Sinds de invoering van de WAB (Wet Arbeidsmarkt in Balans) zijn de kosten voor payroll en uitzenden niet meer 1-op-1 met elkaar te vergelijken. Bij payroll is er bijvoorbeeld sprake van een ketenregeling en stopt de opdracht niet bij ziekte. Ook worden bij payroll alle arbeidsvoorwaarden van de opdrachtgever gevolgd, terwijl dit bij uitzenden slechts deels het geval is. De prijs van payroll wordt gebaseerd op de cao-voorwaarden.
Randstad heeft ruime ervaring in het analyseren van cao's en kan je dan ook graag adviseren over jouw specifieke situatie.
Lees hier meer over de kosten van payroll, inclusief rekenvoorbeelden. Vraag een offerte aan en ontvang een vrijblijvend persoonlijk advies.
Meer weten? Neem contact met ons op!