Het is een veelvoorkomend probleem. Om werk te vinden heb je werkervaring nodig, maar voor werkervaring heb je natuurlijk werk nodig. Hoe ontsnap je aan deze catch-22?
Wat veel studenten en starters vergeten, is dat je veel meer relevante werkervaring hebt opgedaan dan je denkt. Zélfs met de simpelste bijbanen. Recruiters leggen uit wat jouw bijbaan zegt over jouw kunnen en persoonlijkheid.
oppas: je bent verantwoordelijk
“Oppassen in één van de populairste bijbanen onder middelbare scholieren. Veel werkgevers zien dit gelukkig ook als echte werkervaring. Als je veel hebt opgepast laat dat zien dat mensen jou in vertrouwen kunnen nemen; ze vetrouwen jou tenslotte met hun kinderen. Dit laat zien dat je verantwoordelijkheidsgevoel hebt.” – Helène
vakkenvuller: jij hecht waarde aan (financiële) onafhankelijkheid
”De meeste vakkenvullers zijn best wel jong en zijn dus vroeg begonnen met werken. Dat laat zien dat je al op jonge leeftijd bezig bent met je eigen geld verdienen, onafhankelijkheid en (financiële) verantwoordelijkheid.” – Meike
kassamedewerker: je bent secuur
“Als kassamedewerker ben je dagelijks met - veel! -geld bezig. Daaruit kan een toekomstige werkgever opmaken dat je betrouwbaar bent en secuur te werk kan gaan.” – Fleur
callcenter outbound: je kan doelgericht overtuigen
“In commerciële telefonische functies, zoals vaak in een callcenter het geval is, leer je op zeer doelgerichte wijze mensen te overtuigen. Dit zal zeker van pas komen in zwaardere commerciële functies. Ook is commercieel callcenterwerk één van de best betaalde bijbanen voor studenten.” – Ralph
schoonmaak: jij hebt een no-nonsense mentaliteit
“Karakteristiek voor schoonmakers is dat ze zoveel mogelijk gedaan willen krijgen in zo min mogelijk tijd. Dit toont efficiëntie, hard kunnen werken en discipline. Jij vindt het geen probleem om de handen uit de mouwen te steken en beschikt waarschijnlijk over een no-nonsene mentaliteit.” – Kevin
huiswerkbegeleiding: jij kan begrijpelijk uitleggen
“Als jij scholieren en studenten geholpen hebt met leren, laat dat zien dat jij moeilijke dingen op een makkelijke manier kan verwoorden en uitleggen. Je ziet goed welke informatie belangrijk is en hoe je die begrijpelijk kan maken.” – Nina
thuiszorg: je bent geduldig
“Als ik op een cv zie dat je thuiszorg hebt gedaan, zegt dat me al heel veel over je persoonlijkheid. Ik zie meteen een empathisch en geduldig persoon voor me. Ook getuigt het van verantwoordelijkheidsgevoel; je gaat dagelijks om met mensen die in zekere mate afhankelijk van jou zijn.” – Floris
Bovenstaande voorbeelden kan je gebruiken om jouw cv bij te werken of ter inspiratie voor je volgende sollicitatiegesprek. Bekijk hier het eerste artikel over de competenties die je ontwikkelt met je bijbanen. Zijn er nog meer bijbanen waarvan jij wil weten wat recruiters en werkgevers er van denken?
