beveiliging vacaturesin amersfoort

Gemeente Amersfoort is op zoek naar een Senior Juridisch Adviseur Ruimtelijk Domein voor 24 uur per week.

Je komt te werken in het juridische hart van de gemeente Amersfoort bij de afdeling Juridische Dienstverlening en Advies. Je werkt in een team van specialistische juridisch adviseurs en werkt met hen samen en brengt jouw expertise in op juridische inhoud maar zeker ook jouw hoogontwikkelde adviesvaardigheden. Het werk kan alle onderdelen van de gemeentelijke organisatie betreffen maar zal zich met name richten op:

• Het gemeenterecht en algemeen bestuursrecht (verplicht);
• Schaarse Rechten (verplicht); 
• Subsidierecht (pré);
• Algemene Plaatselijke Verordening (verplicht); 
• Burgemeesterbevoegdheden (verplicht);
• Bevoegdhedenbesluit (pré);
• Omgevingswet (pré).

Zo zijn projecten die op dit moment opgepakt moeten worden (jaarlijkse wijziging APV, terrasvergunningen, advisering over Schaarse Rechten).

Afhankelijk van de expertise die de jij meebrengt bepalen we de definitieve taakverdeling in het team. Je bent adviseur voor collega's, management en bestuurders. De vraagstukken liggen veelal politiek gevoelig en er spelen grote belangen. 

Amersfoort is een stad met ruim 160.000 inwoners, waar historie en vernieuwing hand in hand gaan. Een groeiende stad, die zich in hoog tempo ontwikkelt. Een stad vol duurzame en sociale initiatieven, waarin iedereen mee kan doen. Sinds 2023 heeft Amersfoort internationale erkenning als European City of the Year. Zo’n 1.500 collega’s zorgen dat Amersfoort een geweldige stad blijft om in te wonen, werken en leven. Dat doen we samen met de stad: met inwoners, ondernemers, vrijwilligers en partners. Collega’s waarderen de positieve, resultaatgerichte en collegiale werksfeer: we doen het samen.

Functie-eisen

• HBO/WO diploma
• Ervaring met het werken bij een 100.000 plus-gemeente
• Minimaal 5 jaar recente (in de periode 2017 tot 2024) werkervaring met de verplichte rechtsgebieden: het Gemeenterecht en Algemeen Bestuursrecht, Schaarse Rechten, Algemene Plaatselijke Verordening en Burgemeesterbevoegdheden

Competenties

Wij zoeken een collega die gericht is op samenwerking, zich proactief opstelt en goed functioneert in een bestuurlijke en complexe omgeving. Je weet hoe een gemeentelijke organisatie in elkaar steekt en hoe jij met jouw sterk ontwikkelde adviesvaardigheden effectief juridisch advies verleent: je bent dienstverlenend in je opstelling, oplossingsgericht en tegelijkertijd standvastig op de inhoud. Je denkt in scenario's en je weegt risico's af waarmee de ander een goed geïnformeerde keuze kan maken. 

Je bent zelfstandig en daadkrachtig, en je kunt overzicht creëren en bewaren. Je weet de vraag uit de organisatie goed te managen door te beoordelen welke vraagstukken je zelf oppakt en welke je in co-creatie oppakt. Je bent iemand die een probleem op een creatieve wijze benadert. Je bent in staat om je diepgaande kennis op je vakgebied vanuit wet- en regelgeving te vertalen naar toepasbare en bruikbare oplossingen in de dagelijkse praktijk van jouw adviesvragers.

De essentie van deze opdracht is dat je samenwerkt met anderen in de organisatie en bent gericht op het bereiken van duurzame oplossingen. Daarbij kijk je over de grenzen van het juridisch kader heen. Deze open en nieuwsgierige houding maakt dat je de vraag achter de vraag achterhaalt en collega’s graag jouw advies vragen. Ook als je aangeeft dat iets echt niet kan, dan begrijpt je collega waarom dat zo is en denk je mee met alternatieven en schets je de risico's. 

Arbeidsvoorwaarden

Dit betreft een rol op basis van detachering, dus in loondienst bij Yacht. Salaris conform CAO opdrachtgever (schaal 12) tussen EUR 5.070 - 6.862 obv 36 uur (trede afhankelijk van kennis en ervaring). Het gaat om 24 uur per week en de gewenste startdatum is 15 mei en de looptijd van de opdracht tot 14 november 2025 met optie tot verlenging. Word je uitgenodigd voor een kennismaking, dan zal dit gesprek live plaatsvinden op het gemeentehuis. Bij aanvang van de opdracht ontvang je op jouw eerste dag een laptop en telefoon vanuit Gemeente Amersfoort. Werken op eigen laptop en telefoon is niet toegestaan.

Is er een match met de opdracht en ga je starten? Dan begin je met een projectcontract voor de duur van de opdracht. Blijkt er een goede match met het vakgebied Legal? Dan bespreken we graag ook andere mogelijkheden, zoals een jaarcontract.

• 5 vakantieweken per jaar 
• 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris 
• een reiskostenvergoeding als je reist met het OV of de auto
• een thuiswerkvergoeding als je vanuit huis werkt 
• € 750 om jouw thuiswerkplek in te richten 
• een pensioenregeling (vanaf 21 jaar)
• een 13de maand conform CAO opdrachtgever 
• diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max € 1.500

Deze opdracht kan NIET op basis van ZZP, onze ZZP opdrachten gaan via Yacht Freelance https://yachtfreelance.talent-pool.com/

Bedrijfsinformatie

Yacht is gespecialiseerd in het leveren van hoogwaardige professionals en expertise aan organisaties, die hen ondersteunen in het behalen van hun strategische doelstellingen. Onze focus ligt op het creëren van win-win situaties: voor onze professionals bieden we uitdagende opdrachten en kansen om hun carrière te ontwikkelen. Voor onze klanten zorgen we voor de juiste talenten en expertise om hun projecten succesvol te maken. Onze kernwaarden zijn de basis van ons succes: Verbindend, Deskundig en Daadkrachtig. Ben jij een gedreven professional met ambitie en passie voor jouw vakgebied? Dan nodigen we je van harte uit om ons team te versterken.

Start als CDD-analist bij ABN AMRO – en maak direct impact!

 

Wil jij bijdragen aan het tegengaan van witwassen, fraude en terrorismefinanciering? Word junior CDD-analist bij ABN AMRO en versterk de financiële integriteit van Nederland – voor zowel particuliere als zakelijke klanten.

Wat ga je doen?
Als CDD-analist onderzoek je natuurlijke personen én bedrijven op integriteitsrisico’s binnen de geldende wet- en regelgeving (Wwft). Je verzamelt informatie via deskresearch en klantcontact, analyseert klantstructuren en signaleert verdachte patronen. Je bevindingen leg je zorgvuldig en helder vast.

Je werkt risico-gestuurd, denkt kritisch en kijkt verder dan standaardprocedures.

Wat breng jij mee?
Je bent analytisch sterk en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden. Tegelijkertijd werk je secuur en neem je verantwoordelijkheid voor je dossiers. Je bent nieuwsgierig, pakt zaken snel op en voelt een duidelijke maatschappelijke betrokkenheid. Die combinatie maakt jou van grote waarde in het opsporen van financiële criminaliteit.

Waarom dit jouw kans is:
Je komt terecht in een vakgebied dat volop in ontwikkeling is en waarin jouw werk er echt toe doet. Samen met een team van gedreven collega’s werk je aan uitdagende dossiers, scherp je je vaardigheden aan en draag je direct bij aan een integere financiële sector.

Functie-eisen

• Minimaal hbo-werk- en denkniveau;
• Minimaal 0,5 jaar ervaring binnen het KYC/CDD vakgebied OF 1-3 jaar relevante werkervaring binnen een financiële instelling;
• Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week;
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands;
• Je bent bereid om minimaal 2 dagen per week op kantoor in Amersfoort te werken.

Competenties

Je bent analytisch sterk, risico-bewust, flexibel in verandering, werkt zelfstandig én in teamverband, en combineert een positieve, klantgerichte instelling met nieuwsgierigheid en drive voor persoonlijke groei.

Arbeidsvoorwaarden

• Je ontvangt een startsalaris tot maximaal €3.300 op basis van een 40-urige werkweek;
• In juli 2025 vindt een CAO-verhoging van 3,75% plaats;
• Je werkt 32, 36 of 40 uur per week;
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
• 8,33% vakantietoeslag;
• Pensioenregeling (pensioenopbouw vanaf dag 1);
• Mogelijkheid tot thuiswerken;
• Vast HR aanspreekpunt vanuit YACHT Talent Track (persoonlijke begeleiding minimaal 1x per maand);
• Opleidingsbudget van €3.500 per jaar;
• Mogelijkheid referral bonus (€1.500 per aangedragen professional die start op opdracht);
• Reiskostenvergoeding + thuiswerkvergoeding.

Bedrijfsinformatie

Talent track is een unieke samenwerking tussen Randstad en Yacht (als onderdeel van de Randstad Groep Nederland) en biedt ambitieuze talenten binnen Compliance & Risk een compleet carrièrepad met perspectief. Met de zekerheid van een jaarcontract, gecombineerd met interessante opdrachten bij gevestigde merken, vakgerelateerde opleidingstrajecten en persoonlijke coaching, ontpoppen talenten zich tot ware professionals. Zo werkt team Talent Track op duurzame wijze aan doorstroom van talent van Randstad naar Yacht. 

Daarnaast is er ook een stroming waarbij nieuw talent direct in team Talent Track start en wordt bemiddeld vanuit Yacht. 1-op-1 coaching door onze talent coaches, het voeren van ontwikkelgesprekken en het bieden van trainingen, zijn hoofdingrediënten van de Talent Track succesformule.

Wil jij klanten begeleiden bij het maken van belangrijke financiële beslissingen? Als Proactief Hypotheekadviseur voer je gesprekken over hypotheken en stimuleer je klanten om actie te ondernemen. Dankzij jouw betrokkenheid en expertise help je hen met een stabiele financiële toekomst. 

Jouw rol als Proactief Hypotheekadviseur

Je benadert klanten proactief om onderhoudsgesprekken te voeren over hun hypotheeksituatie. Tijdens deze gesprekken bespreek je eventuele risico’s en mogelijkheden, en geef je hen het inzicht dat ze nodig hebben om weloverwogen keuzes te maken. Geen gesprekken ingepland? Dan neem je zelf contact op met klanten om een afspraak te plannen.

Naast klantgesprekken draag je bij aan verbeterprojecten binnen het team en zorg je ervoor dat alle gegevens zorgvuldig en efficiënt worden vastgelegd. Met jouw communicatieve vaardigheden en klantgerichte aanpak maak je het verschil voor iedere klant.

Wat ga je doen?

• Voeren van 7 onderhoudsgesprekken per werkdag om klanten te informeren over hun hypotheeksituatie.
• Proactief bellen van klanten om gesprekken in te plannen wanneer er geen afspraken staan.
• Nauwkeurig vastleggen van klantgesprekken en waarborgen van datakwaliteit.
• Signaleren en bijdragen aan verbeteringen binnen processen en dienstverlening.
• Samen met je team werken aan het behalen van doelen en continu verbeteren.

Waarom jij een onmisbare schakel bent

Jouw rol draait om meer dan alleen hypotheken. Je helpt klanten verder in een belangrijke fase van hun leven. Met jouw adviezen en empathische aanpak bied je klanten vertrouwen en duidelijkheid, juist wanneer ze dat nodig hebben.

Goed om te weten

Na een inwerkperiode van een maand, waarin je fulltime op het kantoor van ABN AMRO in Amersfoort wordt verwacht, krijg je de mogelijkheid om hybride te werken. Dit betekent dat je twee dagen per week op kantoor in Amersfoort werkt, terwijl je de overige dagen vanuit huis kunt werken. Daarnaast ben je vrij om op andere kantoren in Nederland te werken als dat beter uitkomt. Heb je vragen? Stel ze gerust!

• Je start maandag 2 juni 2025
• Vakantie gepland? Geen probleem, dit is bespreekbaar
• Je vind het niet erg om 2 avonden te werken tot 19:00 of 20:00u
• Je bent bereid om af en toe met een evenement op zaterdag te werken
• Solliciteer op tijd! Gesprekken worden gaandeweg ingepland

This vacancy is exclusively intended for fluent Dutch-speaking candidates only. As all communication and documentation for this role are in Dutch, we are unable to make any exceptions.

Functie-eisen

• Je beschikt over een MBO-4 of HBO-diploma
• Ideaal gezien heb je al Wft Basis, Wft Hypothecair Krediet en Wft Vermogen (Als je nog niet alle drie hebt, mag je ook solliciteren als je óf Wft Basis + Wft Hypothecair Krediet óf Wft Basis + Wft Vermogen hebt)
• Je bent natuurlijk dan bereid om het ontbrekende certificaat zsm, maar uiterlijk vóór start te behalen
• Naast Nederlands, spreek je ook Engels

Competenties

• Klantgerichtheid: je denkt vanuit de behoeften van de klant en biedt passende oplossingen.
• Communicatieve vaardigheden: je weet complexe informatie helder over te brengen.
• Proactiviteit: je ziet kansen en neemt initiatief om klanten te helpen.
• Samenwerken: je draagt actief bij aan teamdoelen en ondersteunt collega’s waar nodig.

Arbeidsvoorwaarden

Naast een arbeidsovereenkomst bij Yacht bieden wij goede (secundaire) arbeidsvoorwaarden:

• Je ontvangt een bruto maandsalaris tot €4000 o.b.v. 40 uur afhankelijk van jouw kennis en ervaring
• Je hebt een werkweek van 40 uur, maar 36 uur per week is ook mogelijk
• Voor het reizen met het OV en auto ontvang je een reiskostenvergoeding
• Hybride werken: als je vanuit huis werkt ontvang je een thuiswerkvergoeding
• € 750 om jouw thuiswerkplek in te richten (bij onbepaalde tijd)
• Je ontvangt 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris
• Elk volledig kalenderjaar bouw je 5 weken vakantie op
• Je neemt deel aan diverse (bonus)regelingen, zoals referral bonus van max € 1.500 
• Toegang tot de Yacht Academy en Good Habits: meer dan 200 opleidingen
• Ben je 21 jaar of ouder dan neem je deel in onze pensioenregeling

Bij ons kun je profiteren van een groot netwerk en is er ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open, of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt, jouw input wordt gewaardeerd.

Bedrijfsinformatie

Kies je voor Yacht, dan kies je voor een betrouwbare partner met het grootste netwerk binnen de bancaire sector. Dit opent de deur naar de meest boeiende en uitdagende functies bij toonaangevende banken en verzekeraars.

Onze nauwe samenwerking met onze bancaire partners, zorgt ervoor dat wij vacatures als eerste binnen krijgen en hiermee mooie kansen kunnen bieden. Onze persoonlijke loopbaanbegeleiding en opleidingsmogelijkheden helpen jou om door te groeien binnen het bancaire vakgebied. Samen halen we het beste uit jezelf.