Als medewerker mobiliteitsschade help je klanten bij hun schademelding, bepaal je de dekking en regel je de afhandeling. Van parkeerschades tot kop-staartbotsingen – jij zorgt voor een vlotte en correcte afwikkeling. Klaar om het verschil te maken?
- 30 januari 2025
- vacaturenummer: 680722
Salaris van 19,29 bruto per uur
Tijdelijk contract
32 uur per week
Dertiende maand
- Je beschikt over minimaal mbo 4 werk- en denkniveau;
- Je bent bereid om af en toe naar verschillende locaties te reizen;
- Je hebt minstens een half jaar ervaring binnen een vergelijkbare functie;
- Je kunt op 17 februari te starten.
Je behandelt eenvoudige schadeclaims, zoals kop-staartbotsingen, parkeerschades en eenzijdige schades. Bij duidelijke aansprakelijkheid neem jij contact op met de betrokken partijen en zorg je voor een snelle afhandeling. Je beoordeelt de dekking, stelt het schadebedrag vast en verhaalt schade waar nodig. Met oog voor de klant zorg je voor een eerlijke en efficiënte oplossing. Dankzij training en ervaring handel je steeds complexere schades zelfstandig af, zonder klanten door te hoeven verwijzen.
- Je behandelt schadeclaims en wikkelt deze, waar mogelijk, meteen af. Je bepaalt de dekking volgens de polisvoorwaarden;
- Je bent het contact voor alle betrokkenen in het schadeproces (o.a. verzekerde, schadeherstelbedrijven, tegenpartijen);
- Je verhaalt zelf schadebedragen terug, waarbij een motorvoertuig verantwoordelijk is;
- Je bent verantwoordelijk voor het vaststellen en het juist uit te keren schadebedrag;
- Je regelt de 100% zekere aansprakelijkheidszaken.
De afdeling Schaderegeling Particulieren maakt deel uit van de particuliere keten binnen de divisie Schade en Inkomen. Met 10 teams en zo’n 250 collega’s, verdeeld over Tilburg, Apeldoorn en Leeuwarden, zetten ze zich dagelijks in voor de best mogelijke dienstverlening. Continu verbeteren zit in hun DNA – ze zoeken altijd naar manieren om efficiënter te werken en staan open voor vernieuwing.
Interesse? Klik direct via de ‘solliciteer’ knop om te reageren op deze functie en ik neem contact met je op.
Linda Punter
Recruiter
Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze aan mij te stellen.
Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
je solliciteert.
Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
het eerste contact.
Onze recruiter belt of mailt je. We bespreken je sollicitatie en je carrièremogelijkheden.
we ontmoeten elkaar.
Heb je nog niet eerder gewerkt via Randstad? Dan hebben we enkele basisgegevens van je nodig. We nodigen je uit voor een korte kennismaking.
het sollicitatiegesprek.
Wij regelen het gesprek voor de functie waarop je solliciteerde. Of voor een andere, misschien wel beter passende, baan!
je nieuwe baan.
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. We zorgen ervoor dat je volledig voorbereid begint aan je eerste werkdag.
