hostess vacaturesin capelle aan den ijssel

Werken bij de gemeente Capelle aan den IJssel betekent werken voor een mooie stad, die volop in ontwikkeling is en waar veel vrijheid van handelen is. De afdeling HR bestaat uit een hecht, gezellig en professioneel team, waar samenwerken hoog in het vaandel staat. Jouw talenten en werkgeluk staan bij

ons voorop.

Jouw functie als HR-Adviseur heeft effect omdat…

… er áltijd draagvlak is voor een goed plan. Zo zorg jij als overtuigende HR-Adviseur voor een passende en vernieuwende dienstverlening. Je werkt bij de unit Human Resources (HR) binnen de afdeling Bestuurs- en Concernondersteuning (BCO). Er werken ruim 20 enthousiaste en betrokken collega’s in de teams: HR-

advies, HR-specialisten en HR-ondersteuning. Vanuit het HR-adviesteam werk je samen met 4 andere HR-Adviseurs voor HR-vraagstukken bij diverse afdelingen en units. Ook werk je nauw samen met collega’s uit het team specialisten, zoals de recruiter, de verzuimcoördinator, arbospecialist, salarisadministratie en

CapTalent, ons ontwikkel- en loopbaancentrum. Je adviseert en begeleidt leidinggevenden en medewerkers over diverse HR-vraagstukken. Daarnaast doe je HR-projecten en hou je je bezig met HR-beleid.

Verder houd jij je bezig met het:

• Verlenen van HR-advies op basis van de (organisatie)kaders, de CAO en de lokale regelingen;
• Analyseren van HR ken- en stuurgetallen;
• Vertalen van HR-trends en ontwikkelingen in concrete verbetervoorstellen;
• Opstellen van (nieuw) beleid, oppakken van (nieuwe) projecten en zorgen voor draagvlak.

Over Capelle aan den IJssel

Wij zijn een gemeente met het mooiste aantal inwoners dat er bestaat. Groot genoeg om te werken met de uitdagingen en onderwerpen die bij een grote stad horen. Klein genoeg om op individueel niveau echt verschil te maken. Wist je trouwens dat:

• We een transparante en integere organisatie zijn die initiatieven aanmoedigt?
• We samenwerken vanzelfsprekend vinden?
• … Je als HR-Adviseur de afdeling BCO versterkt?

Over de unit HR en de afdeling BCO

Hier ben jij onder andere de collega van Elsbeth en Jurgen. Snel schakelen is een talent dat we allemaal hebben. Dat merk je vooral doordat we dagelijks moeten schakelen tussen verschillende taken en prioriteiten, zonder het overzicht te verliezen. We blijven kalm in alle hectiek en maken de juiste keuzes. “Het werken in adviesduo's is écht een aanvulling voor mijn werkbeleving!”

Als collega binnen BCO ben je lid van een diverse club mensen. En dat zijn er ruim 100! We werken vanuit vertrouwen en veiligheid waardoor iedereen zichzelf kan zijn. BCO bestaat uit de units HR, Communicatie, Juridische zaken, Inkoop en Veiligheid én de taakgroep Gebiedsregie en concernadvies. We zijn echt een mix van intern gerichte dienstverlening en houden ons tegelijk bezig met wat speelt in de stad. Een leuke en uitdagende combinatie waarin je contact hebt met de hele organisatie.

Functie-eisen

Betreft een tijdelijke vervangingsvraag; periode zsm tot half december 2025 36uur per week, hybride werken is mogelijk mits in overleg, voorkeur 3 dagen op het gemeentehuis

Inzetvorm: alleen detachering!

Startdatum in overleg, voorkeur zsm.

Minimaal 3 jaar ervaring in soortgelijke rol en ervaring bij een gemeente is een pré.

Jouw talenten

Iedereen heeft talenten en bij Capelle kan en mag je die altijd inzetten. Zo werken we samen aan een inclusieve samenleving. Dat doe je met jouw blik op verbeteringen in onze dienstverlening. Verder neem je mee:

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van HRM of vergelijkbaar;
• Je hebt een aantal jaren ervaring als HR-adviseur en HR-businesspartner;
• Het is mooi als je weet hoe een gemeente werkt;
• Je kunt in een soms hectische omgeving goed overzicht houden;
• Je bent klantgericht en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;
• Je hebt samenwerken als tweede natuur.

Arbeidsvoorwaarden

Startdatum inzet: 03-03-2025

Einddatum inzet: 19-12-2025

Uren per week: 36

Inschaling: O.b.v. gemeente cao schaal 10

Locatie: Minimaal 2/3 dagen op kantoor, hybride bespreekbaar

Ben jij een organisatietalent met oog voor detail en affiniteit met techniek? Wil jij een essentiële rol spelen binnen een dynamisch team en ervoor zorgen dat alles op rolletjes loopt? Dan is deze functie als Planner/Werkvoorbereider bij Fudura iets voor jou!

Over jouw rol bij Fudura

Als Planner/Werkvoorbereider ben jij de drijvende kracht achter de planning en voorbereiding van onze projecten in Regio West. Jij zorgt ervoor dat jouw collega's in de buitendienst optimaal kunnen presteren door het plannen van werkzaamheden, beheren van administratieve processen en coördineren van facilitaire zaken.

Wat ga je doen?

• Projectvoorbereiding & planning: Je organiseert en plant projectwerkzaamheden en resources, waardoor alle werkzaamheden efficiënt en effectief worden uitgevoerd.
• Coördinatie & communicatie: Je hebt nauw contact met aannemers, leveranciers en interne teams om een soepele uitvoering van projecten te garanderen.
• Administratie & voorraadbeheer: Je bewaakt de administratie, bestelt materialen en houdt magazijnvoorraden op peil.
• Ondersteuning werkprocessen: Je ondersteunt de onderhoudsactiviteiten van HS- en MS-installaties en draagt bij aan een gestroomlijnd proces.
• Facilitaire werkzaamheden: Van postverwerking tot het bestellen van goederen en diensten – jij zorgt ervoor dat alles geregeld is!

Functie-eisen

Wat breng jij mee?

• Ervaring met technische administratie en sterke organisatorische vaardigheden.
• Kwaliteitsgerichte mindset en een gestructureerde manier van werken.
• Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk.
• Een afgeronde mbo 4-opleiding in Elektrotechniek.
• Ervaring met MS Office, Access en geautomatiseerde systemen zoals AFAS is een must
• Woonachtig in Noord-Brabant of Zuid-Holland.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie binnen een toonaangevend bedrijf in de energiesector met uitzicht op overname
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• Een goed salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Werken in een team waar samenwerking en innovatie centraal staan

Voor de gemeente Capelle aan den IJssel zijn wij op zoek naar een tijdelijke HR-adviseur voor een periode van 10 maanden. In deze rol krijg je de kans om jouw HR-expertise in te zetten en bij te dragen aan het ontwikkelen van vernieuwende en passende dienstverlening. De functie is voor 36 uur per week, waarbij hybride werken mogelijk is.

• Tijdelijke opdracht van 10 maanden
• Hybride werken mogelijk
• Gemeente Capelle aan den IJssel
• 36 uur per week

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van HRM of vergelijkbaar;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als HR-adviseur of HR-businesspartner;
• Ervaring bij een gemeente is een pré;
• Je kunt goed schakelen in een hectische werkomgeving en behoudt het overzicht;
• Klantgericht werken en uitstekende communicatieve vaardigheden zijn vanzelfsprekend voor jou;
• Samenwerken is voor jou de norm en je hebt oog voor verbetering in de dienstverlening.

• Je biedt HR-advies aan leidinggevenden en medewerkers;
• Je analyseert HR-kengetallen en vertaalt HR-trends naar verbetervoorstellen;
• Je stelt HR-beleid op en pakt nieuwe HR-projecten aan;
• Je zorgt voor draagvlak binnen de organisatie voor nieuwe plannen;
• Je werkt nauw samen met collega's uit diverse HR-teams (recruitment, verzuimcoördinatie, salarisadministratie, etc.);
• Je bent betrokken bij het uitvoeren van HR-projecten.

• Je werkt in Capelle aan den IJssel, een gemeente die groot genoeg is voor uitdagende onderwerpen, maar klein genoeg om persoonlijk verschil te maken;
• Je komt te werken binnen de afdeling Bestuurs- en Concernondersteuning (BCO), waarin HR samenwerkt met andere disciplines zoals communicatie, juridische zaken en inkoop;
• Capelle aan den IJssel biedt een dynamische werkomgeving waar je kunt groeien en je talenten kunt inzetten;
• De organisatie biedt vertrouwen, samenwerking en veiligheid, zodat iedereen zichzelf kan zijn.

Zie jij jezelf al helemaal in deze functie? Wees snel en solliciteer direct! Heb je nog vragen over de vacature? Stuur me gerust een berichtje, ik help je graag!