Wil jij werken in een dynamische werkomgeving en bijdragen aan de stedelijke opgaves van de gemeente Zaanstad? Vind jij het leuk om veelvuldig contact te hebben met inwoners? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen?
Als adviesjurist bij de gemeente Zaanstad adviseer je het bestuur en de organisatie in casuïstiek op het gebied van algemene wetten. Denk hierbij aan de algemene wet bestuursrecht, het contractenrecht, de gemeentewet . Je adviseert zowel bestuursrechtelijk als privaatrechtelijk. De nadruk ligt in deze opdracht op privaatrechtelijke advisering.
In jouw werk krijg je uiteenlopende vragen vanuit verschillende afdelingen. Zomaar een aantal voorbeelden:
- Verzoeken om het ondermandaatbesluit aan te passen aan nieuwe ontwikkelingen in de organisatie. Je past het ondermandaatbesluit aan en legt deze aanpassingen ter besluitvorming aan onze gemeentesecretaris voor.
- Adviesvragen over nadeelcompensatie, staatssteun, intellectueel eigendom, vennootschapsrecht en allerlei soorten overeenkomsten.
- Verzoeken om advies van onze stadsadvocaat. Je vertaalt deze adviesvragen naar onze stadsadvocaat en blijft betrokken bij deze adviesvragen.
Onze opdrachtgever
De gemeente Zaanstad is er voor de Zaankanters. Voor de inwoners, de ondernemers en de bezoekers van onze stad. Ons doel is om de kwaliteit van leven in Zaanstad optimaal te maken. En daar hebben we jouw expertise en denkkracht bij nodig. Bij de gemeente Zaanstad werk je in een dynamische, professionele organisatie met een grote maatschappelijke betrokkenheid. Jij levert met jouw werk dus een belangrijke bijdrage aan de maatschappij!
De afdeling Juridische Zaken bestaat uit een team van 17 juristen, waarvan een zevental juristen bezwaar- en beroepszaken behandelen op het gebied van het Ruimtelijk bestuursrecht, APV , Wob en verkeersbesluiten. Daarnaast bestaat de afdeling uit een team schade & verzekeringen en een team secretariaat bezwaar & beroep. De juristen van de afdeling Juridische Zaken zijn verantwoordelijk voor de afhandeling van niet fiscale bezwaar- en beroepsprocedures. Daarnaast adviseren de juristen het bestuur en de organisatie in casuïstiek op het terrein van de algemene wetten zoals de Wet openbaarheid van bestuur, de Wet hergebruik overheidsinformatie, de Algemene Wet bestuursrecht, Nadeelcompensatie, Gemeentewet, Wet gemeenschappelijke regelingen, Wet Markt en overheid, Privacywetgeving, Aansprakelijkheidsrecht, Staatssteun en Europese regelgeving.
De afdeling kent een open sfeer, gericht op een goede onderlinge samenwerking en respect voor elkaar. Naast hard werken is er ruimte voor humor en gezelligheid.
Functie-eisen
Ben je een gedreven jurist met een scherp analytisch vermogen en een hart voor de burger? Wil je werken in een dynamische omgeving en direct bijdragen aan het behandelen van complexe juridische vraagstukken? Dan zoeken we jou!
Wat breng je mee?
- Juridische basis: Je hebt een HBO-opleiding Rechten of een universitaire opleiding Rechten met succes afgerond.
- Relevante werkervaring: Je hebt aantoonbare werkervaring met bestuursrecht en privaatrecht.
- Analytisch vermogen: Je kunt complexe vraagstukken doorgronden en heldere oplossingen bedenken.
- Communicatief vaardig: Je kunt helder en duidelijk communiceren, zowel mondeling als schriftelijk.
- Flexibel en stressbestendig: Je kunt goed omgaan met meerdere dossiers tegelijkertijd en weet prioriteiten te stellen.
- Empathie en klantgerichtheid: Je begrijpt de belangen van zowel de burger als de beleidsmaker.
- Proactieve houding: Je neemt initiatief en zoekt actief naar oplossingen.
- Leergierig: Je volgt de nieuwste ontwikkelingen in wet- en regelgeving.
Competenties
- probleemoplossend vermogen
- responsieve jurist
- organiseren en plannen
- prioriteren
- helder communiceren
Arbeidsvoorwaarden
Dit betreft een tijdelijke opdracht voor 32-36 uur per week en kan alleen in dienst van Yacht worden uitgevoerd. Start 4 april - of zsm daarna - tot 1 november, met een grote kans op verlenging.
Jouw arbeidsvoorwaarden
- Je komt bij Yacht dienst met direct een contract voor (on)bepaalde tijd met een werkweek van 32-36 uur.
- Je ontvangt een goed contractsalaris en inschaling conform CAO opdrachtgever (schaal 10a gemeente CAO)
- 25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband
- 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris
- een reiskostenvergoeding voor het reizen met het OV en auto
- een thuiswerkvergoeding
- € 750 om jouw thuiswerkplek in te richten
- onze pensioenregeling, mits je 21 jaar of ouder bent
- een 13de maand conform CAO opdrachtgever (optioneel)
- diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max € 1.500 per aangedragen collega
- iedere zes weken persoonlijke gesprekken over jou, je opdracht en je ontwikkeling
- ruime opleidingsmogelijkheden voor jouw professionele groei
Bij ons kun je bovendien profiteren van een groot netwerk aan juristen. We organiseren regelmatig professionele en informele bijeenkomsten om elkaar beter te leren kennen. Reageren kan tot vrijdag 14 maart.
Bedrijfsinformatie
Yacht heeft als missie om organisaties te ondersteunen bij het bereiken van hun doelen door hen te voorzien van de juiste professionals en expertise. We streven naar het creëren van meerwaarde voor klanten en professionals door talent te matchen met de juiste projecten en uitdagingen. Onze bedrijfscultuur kenmerkt zich door professionaliteit, teamwork, diversiteit en inclusie. We streven ieder dag naar een inclusieve omgeving waarin elke professional de kans krijgt om zijn of haar potentieel te realiseren.
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
contact
Annemarie Roscam Abbing - Toet
annemarie.roscam.abbing@yacht.nl
06-51614269
Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional | Yacht. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Annemarie Roscam Abbing - Toet
Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie
Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking
We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden
Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever
Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!
Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod
