Ben je een analytisch denker met en wordt je enthousiast van het verbeteren van bedrijfsprocessen? Wil je een cruciale rol spelen in het oplossen van de toeslagen affaire? Wil jij strategische beslissingen maken door middel van data-analyse? Dan zijn wij op zoek naar jou!
- 16 oktober 2024
- vacaturenummer: 665297
Salaris tussen € 21,83 en € 34,56 per uur
eindejaarsuitkering van 8,3% volgens cao rijk
100% ov vergoeding
Werken aan een maatschappelijk doel
Hybride werken is mogelijk
maandag en woensdag kantoordagen
Als business analist heb jij al enige ervaring. Daarnaast ben jij analytisch sterk. Samenwerken met interne en externe stakeholders is voor jou geen probleem. Jij kan inzichten presenteren en overbrengen door het organiseren van workshops.
- minimaal hbo-werk- en -denkniveau, aantoonbaar door een afgeronde hbo-opleiding.
- minimaal 3 jaar ervaring met de volgende programma's; SAS, Qlikview en Power B1 / Tableau B1;
- minimaal 3 jaar ervaring met enquête software en Microsoft Office.
Als business analist heb je een afwisselend takenpakket. Je houdt je bezig met het opzetten en analyseren van onderzoeken en onderhoudt contact met externe onderzoeksbureaus. Je zorgt ervoor dat verbeteringen vanuit het onderzoek worden uitgevoerd en geeft inzicht in waar verdere verbeteringen nodig zijn.
Daarnaast maak je deel uit van het team Ouderinteractie, waar je de schakel bent tussen de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT) en het onderzoeksbureau. Samen met je team ontwerp je regelingen voor ouders en onderzoek je hun wensen en behoeften, zodat de communicatie en ondersteuning continu verbeterd kunnen worden.
- het inventariseren van de onderzoeksbehoeften van de organisatie.;
- opzetten, analyseren en ondersteunen van het onderzoek.;
- aanjagen van verbeterinitiatieven;
- aansturen van en contact onderhouden met externe onderzoekbureaus;
- juist en tijdig uitvragen en uitvoeren van onderzoeken.
De Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen is onderdeel van Toeslagen. De afgelopen jaren is
heel helder geworden dat er grote problemen zijn ontstaan bij de toeslagen voor de
kinderopvang. Hierdoor zijn veel ouders en kinderen getroffen. De komende jaren staan in het
teken van het herstellen van het geschonden vertrouwen en het mogelijk compenseren van
gedupeerden die getroffen zijn. Het beoordelen, herstellen en compenseren wordt uitgevoerd
door de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT), die hiervoor speciaal is ingericht.
Je maakt onderdeel uit van het team Ouderinteractie en vormt de brug tussen
UHT en het onderzoeksbureau. Het team Ouderinteractie speelt een grote rol bij het ontwerpen en ten uitvoer brengen van de diverse regelingen. Daarnaast doen ze regelmatig kwalitatief en kwantitatief onderzoek, gericht op de behoefte van de ouders. De input gebruiken ze om de interactie met ouders continue te verbeteren.
Kun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan direct! Vergeet niet om jouw CV en een motivatie mee te sturen!
Suzanne
Recruiter
Vragen over deze vacature? Twijfel niet om contact op te nemen!
Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
je solliciteert.
Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
het eerste contact.
Onze recruiter belt of mailt je. We bespreken je sollicitatie en je carrièremogelijkheden.
we ontmoeten elkaar.
Heb je nog niet eerder gewerkt via Randstad? Dan hebben we enkele basisgegevens van je nodig. We nodigen je uit voor een korte kennismaking.
het sollicitatiegesprek.
Wij regelen het gesprek voor de functie waarop je solliciteerde. Of voor een andere, misschien wel beter passende, baan!
je nieuwe baan.
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. We zorgen ervoor dat je volledig voorbereid begint aan je eerste werkdag.
